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招金礦業(yè)股份有限公司“全優(yōu)班組”建設(shè)典型之六:

時間:2018-12-11 瀏覽量:963

招金礦業(yè)股份有限公司蠶莊/河?xùn)|金礦(簡稱蠶莊/河?xùn)|金礦)徐家疃礦區(qū)297提升機班是一個團結(jié)拼搏、務(wù)實和諧的班集體。班組現(xiàn)有成員9名,其中女工2名。主要負責(zé)徐家疃礦區(qū)生產(chǎn)提升工作,崗位責(zé)任大,安全生產(chǎn)任務(wù)重是班組工作的特點。班組自2014年成立以來,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故的記錄,班組被評為了“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化班組”、“巾幗文明崗”等榮譽稱號,班組長更是多次被評為先進個人和樹優(yōu)立標(biāo)榮譽稱號。


抓牢核心,打造安全生產(chǎn)班組。班組始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心,用心貫徹和落實公司及礦部的各項會議精神,遵守各項規(guī)章制度。堅持體現(xiàn)“以人為本”的安全生產(chǎn)理念,堅持從我做起,從細節(jié)入手,樹立零違章理念,堅持教育與懲處相結(jié)合,落實職責(zé),夯實基礎(chǔ),以個人提升操作為切入點,堅決避免不安全事件的發(fā)生。此外還透過安全員、班組長工作分工和督促檢查、員工落實整改等形式,把職責(zé)細化到每個班組成員,調(diào)動了班組成員的工作積極性和責(zé)任心,逐步構(gòu)成了自覺、自發(fā)抓班組管理的大好局面。幾年來,提升機班始終堅持生產(chǎn)、安全、現(xiàn)場、培訓(xùn)四結(jié)合的管理體系。在班長叢振東的帶領(lǐng)下順利完成了各項生產(chǎn)任務(wù),以公司開展的TOPS 全優(yōu)生產(chǎn)體系和雙重預(yù)防體系為契機,立足崗位,嚴細管理,務(wù)實創(chuàng)新,實現(xiàn)了工作現(xiàn)場“6S”,崗位隱患班班查,以優(yōu)良的班組作風(fēng)大家的高度贊譽。


互幫互助,比學(xué)趕超共同進步。班組成員時刻不忘以一個優(yōu)秀的職工標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,一心撲在工作上,團結(jié)互助,尊敬領(lǐng)導(dǎo),服從組織分工,識大體,顧大局,嚴于律己,以身作則。


297主井提升系統(tǒng)是蠶莊/河?xùn)|金礦現(xiàn)有提升機中最大最先進的一套提升設(shè)備,有著箕斗和罐籠雙提升容器,技術(shù)含量高,操作掌握難度大。打鐵須得自身硬,班長叢振東始終將自己擺在一個學(xué)者的位置上,堅持學(xué)習(xí),嚴以律己,在實踐中磨練,提高自己,強烈的責(zé)任感促使他在工作中要不斷提升理論水平和實踐能力,并且自己學(xué)還帶領(lǐng)班組成員一起學(xué)。主提升機司機班新人多,技術(shù)水平參差不齊,為了能讓新員工快速的掌握本崗位技術(shù)技能,叢振東帶領(lǐng)大家整理了一點通教案課題,把提升機操作教案通過圖文方式整理出來,讓大家簡單易懂的學(xué)習(xí)提升機操作,通過這種方式把經(jīng)驗分享給大家,共同提高,如今班組成員個個都能獨當(dāng)一面。 



耐心細致,確保實現(xiàn)本質(zhì)安全。297主提升機擔(dān)負著重要的生產(chǎn)和安全任務(wù),每天上、下井人員的安全全都掌握在班組成員的手中,是徐家疃礦區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)中重中之重的環(huán)節(jié)。在日常生產(chǎn)工作中對于提升機出現(xiàn)的一般故障,成員們能夠做到快速判斷故障部位,在維修電鉗工到來之前,爭取自己處理,爭取將設(shè)備故障帶來的影響降至最低。他們時刻牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,嚴格遵守各項勞動紀律,工作中嚴格的以“提升機安全操作規(guī)程”和“提升機安全崗位責(zé)任制”要求自己,做好崗位危險源隱患排查、風(fēng)險管控和設(shè)備安全巡檢的工作。做好檢修、維護、安全記錄,就是這樣每天一點一滴的堅持和執(zhí)行,把安全工作落到實處、細處,強化了現(xiàn)場工作的安全意識,提高了主提升機的安全運行水平。


規(guī)范管理,全優(yōu)生產(chǎn)亮點頻現(xiàn)。自2016年企業(yè)推行基礎(chǔ)化、標(biāo)準(zhǔn)化、先進化的TOPS管理模式以來。班組成員認真務(wù)實,不怕臟、不怕累,圓滿完成了礦部下達的各項TOPS整改任務(wù)。先后提升機重新進行了刷漆,使設(shè)備煥然一新;對倉庫物品配件工具進行了分類整理,做到了標(biāo)識清楚,取用方便;對各項記錄規(guī)范了填寫格式、內(nèi)容,對工作場地進行了規(guī)劃布局,規(guī)劃出了人行道、檢查通道、設(shè)備設(shè)施規(guī)范擺放區(qū);對設(shè)備各部件作出了標(biāo)號標(biāo)識,更便于觀察標(biāo)記。提升班對設(shè)備及地面文明衛(wèi)生進行了深入徹底清掃,劃分了衛(wèi)生責(zé)任區(qū),督促班組人員做到“工作間隙勤打掃,上班之前小清掃,下班結(jié)束大清掃”,做到了分工負責(zé),責(zé)任到人。每日進行檢查相互監(jiān)督,如今清掃、清潔已經(jīng)成為個人習(xí)慣。2016年推行TOPS至今,297提升機班作為窗口單位迎接了多次上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的參觀指導(dǎo)而得到了高度贊譽,為企業(yè)、礦區(qū)、班組爭得了榮譽。在2017年TOPS四星評定中,297提升機以總分第一的成績?yōu)門OPS四星驗收工作貢獻了自己的力量,這也是此次驗收中各級領(lǐng)導(dǎo)專家老師對班組工作最大的肯定。


有付出就有收獲,提升機奮進班憑著對工作的嚴謹、對安全的執(zhí)著、對企業(yè)的忠誠,用自身行動影響和感染者身邊的每一個人,為鍛造一個強有力的戰(zhàn)斗集體貢獻了自己的一份力量。