9月25日，招金礦業(yè)股份有限公司在本部召開“全優(yōu)班組及班組長“表彰大會。隆重表彰今年在生產(chǎn)經(jīng)營和“五優(yōu)競賽”活動中，各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的優(yōu)秀班組長和先進班組。招遠市總工會、招遠市安監(jiān)局等相關(guān)部門領(lǐng)導及部分公司高管出席會議并為獲獎單位及個人頒獎；公司執(zhí)行總裁董鑫在會上發(fā)表重要講話，公司工會主席、副總裁王立剛主持表彰大會。　

為充分組織策劃好本次評選活動，招金礦業(yè)股份有限公司工會組織從5月份開始精心制定活動方案，通過層層動員和廣泛宣傳，在全公司營造了濃厚的比武氛圍。通過評審委員會現(xiàn)場評定、微信公眾號網(wǎng)上投票、評委會綜合評定等方式，從全公司440多個基層班組中，評選出了“十大全優(yōu)班組”和“十大全優(yōu)班組長”。

會上，出席表彰活動的市總工會、市安監(jiān)局及公司領(lǐng)導紛紛為受到表彰的優(yōu)秀班組長和先進班組頒發(fā)了獎杯和牌匾。早子溝金礦藏族員工旦吉才旦等十名優(yōu)秀班組長被授予“十大全優(yōu)班組長”稱號；夏甸金礦維修班等十個先進班組被授予“十大全優(yōu)班組”稱號。受到表彰的先進班組代表和優(yōu)秀班組長代表分別結(jié)合各自崗位實際和工作經(jīng)歷進行了經(jīng)驗分享，講述了在各自崗位上辛勤工作、勇于創(chuàng)新、模范帶頭、愛崗敬業(yè)的先進事跡，表達了干好本職、全力以赴開展爭先奪優(yōu)活動的信心和決心，使在場參會的廣大干部員工深受感動、也很受啟發(fā)。

今年以來，為提高企業(yè)的執(zhí)行力、軟實力和核心競爭力，招金礦業(yè)股份有限公司在全公司范圍內(nèi)開展了以“業(yè)績優(yōu)異、創(chuàng)新優(yōu)勢、管理優(yōu)勝、團隊優(yōu)化、環(huán)境優(yōu)美”的“五優(yōu)”競賽活動。各條戰(zhàn)線全力以赴投入“五優(yōu)”競賽的爭先奪優(yōu)活動中，廣大基層一線班組及班組長把職業(yè)當作事業(yè)，把敬業(yè)奉獻當作責任義務(wù)，把工作平臺當作人生舞臺，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，為全體員工樹立了前進中的標桿。他們以活動為契機，通過創(chuàng)建機制措施保障，狠抓班組標準化建設(shè)和管理精益化的落實，進一步完善了安全、質(zhì)量、消耗、工效標準。在班組建設(shè)過程中，通過深入開展創(chuàng)建學習型、知識型、創(chuàng)新型班組活動，不僅提高了員工的學習能力、實踐能力和創(chuàng)新能力，而且有效地提升了員工的整體素質(zhì)。公司先后有15名一線員工獲山東省冶金系統(tǒng)五一勞動獎?wù)隆?人獲全國黃金系統(tǒng)技術(shù)能手，1人獲山東省青年技術(shù)能手，1人獲中國機冶建材工會李斌式金牌工人等稱號。

董鑫表示，當前全公司要把學習先進班組和優(yōu)秀班組長的事跡與當前中心工作結(jié)合起來，與開展“爭先奪優(yōu)”活動結(jié)合起來。要采取多種形式，大張旗鼓地學習先進班組和優(yōu)秀班組長的突出事跡并將工作經(jīng)驗進一步發(fā)揚光大，引領(lǐng)廣大干部員工切實把學習先進典型的強大精神力量，轉(zhuǎn)化為應對困難挑戰(zhàn)、推進安全生產(chǎn)的實際行動。要進一步營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍，確保公司各項決策部署不折不扣地落到實處。